(CT)- Thực hiện kế hoạch của Thành ủy về kiểm tra việc xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ (QCDC) ở cơ sở năm 2010, ngày 16-8-2010, các đoàn kiểm tra của thành phố đã đến kiểm tra tình hình thực hiện QCDC trong 7 tháng đầu năm 2010 tại Công ty TNHH Cấp thoát nước Cần Thơ và Sở Y tế.

Tại Công ty TNHH Cấp thoát nước Cần Thơ, đoàn kiểm tra do ông Phạm Văn Hiểu, Phó Chủ tịch HĐND thành phố làm trưởng đoàn, nhận định: Thời gian qua, Công ty đã triển khai và thực hiện tương đối đầy đủ, nghiêm túc các quy định về xây dựng và thực hiện QCDC ở cơ sở, nhất là Nghị định 87/2007/NĐ-CP đến các đơn vị trực thuộc và người lao động (NLĐ). Công ty cũng đã thành lập Ban chỉ đạo thực hiện QCDC ở đơn vị; ban hành các nội quy lao động, xây dựng các quy chế về bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, luân chuyển, nâng lương, ký kết hợp đồng lao động; thành lập được Hội đồng Khoa học Kỹ thuật, Hội đồng hòa giải lao động cơ sở, Hội đồng Bảo hộ lao động... Đặc biệt trong thỏa ước lao động tập thể tại đơn vị, Công ty đã xây dựng được nhiều nội dung có lợi hơn cho NLĐ, như: thời gian làm việc 40 giờ/ tuần (đối với NLĐ làm việc theo ca được bố trí nghỉ luân phiên 2 ngày/ tuần); cấp trang phục công sở đối với bộ phận phục vụ 300 ngàn đồng/ người/năm; các chế độ thăm hỏi, hiếu hỷ, trợ cấp khó khăn đột xuất; trường hợp NLĐ nghỉ hưu được hưởng trợ cấp 3 đến 6 tháng lương tùy theo thâm niên công tác...

Tuy nhiên, Đoàn kiểm tra cũng lưu ý thời gian tới, đơn vị cần quan tâm thực hiện một số vấn đề, như: đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước có liên quan đến NLĐ; cần sớm xây dựng và ban hành quy chế về mối quan hệ phối hợp giữa cấp ủy, chính quyền và đoàn thể; việc thành lập chung một Hội đồng Khen thưởng- Kỷ luật là chưa phù hợp; Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, luân chuyển, từ chức, miễn nhiệm đối với cán bộ công nhân viên trong Công ty còn có điều khoản chưa phù hợp với Bộ luật Lao động...

Tại Sở Y tế, đoàn kiểm tra do ông Trần Oanh Liệt, Giám đốc Sở Nội vụ, Phó Ban Chỉ đạo QCDC TP Cần Thơ làm trưởng đoàn, cũng đã ghi nhận: Trong 7 tháng đầu năm 2010, Đảng ủy, Ban Giám đốc Sở Y tế đã chỉ đạo việc thực hiện QCDC ở cơ quan Sở và các đơn vị trực thuộc đúng quy định, đạt kết quả tốt. Lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn, công đoàn ngành và các đơn vị trực thuộc triển khai, quán triệt các văn bản của Đảng, nhà nước và kế hoạch thực hiện QCDC của thành phố, ngành đến toàn thể cán bộ, công chức (CBCC) trong ngành; chỉ đạo thực hiện tốt việc công khai, dân chủ đúng quy trình trong công tác bổ nhiệm, đề nghị bổ nhiệm, kỷ luật, đào tạo, tuyển dụng, xét nâng lương, khen thưởng... Đảng ủy, Ban Giám đốc Sở chỉ đạo các đơn vị tổ chức hội nghị CBCC lấy ý kiến bổ sung nội dung, quy chế hoạt động của cơ quan, quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Sở Y tế, các biện pháp nhằm nâng cao thu nhập tăng thêm cho CBCC; chỉ đạo các đơn vị định kỳ hàng tháng công khai thu chi tài chính, hàng quý quyết toán và thông báo mức thu nhập tăng thêm cho toàn thể CBCC đơn vị. Bên cạnh đó, Đảng ủy, Ban Giám đốc Sở Y tế cũng đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị thực hiện dân chủ trong việc tiếp nhận giải quyết hồ sơ, thủ tục hành chính cho người dân, các tổ chức; giải quyết tốt đơn thư khiếu nại, tố cáo của người dân liên quan đến việc thu viện phí khám chữa bệnh không hợp lý, tình trạng hành nghề không giấy phép của một số bác sĩ, về an toàn vệ sinh thực phẩm, thái độ phục vụ của y bác sĩ... Qua thực hiện QCDC, trong 7 tháng đầu năm 2010, CBCC các cơ quan, đơn vị trực thuộc Sở Y tế đã chấp hành tốt nội quy cơ quan, giờ giấc làm việc; nội bộ các cơ quan, đơn vị đoàn kết, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao và nâng cao chất lượng khám chữa bệnh cho nhân dân... Tuy nhiên, việc thực hiện QCDC của Sở Y tế vẫn còn một số hạn chế như: Việc kiểm tra, giám sát việc thực hiện QCDC ở các đơn vị trực thuộc còn hạn chế; việc giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo của người dân vẫn còn tồn đọng; việc thực hiện quy định về chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và khoán kinh phí quản lý hành chính tại cơ quan sở gặp nhiều khó khăn, chưa có thu nhập tăng thêm cho CBCC... Đoàn kiểm tra lưu ý: Thời gian tới, Sở Y tế cần kiện toàn Ban Chỉ đạo thực hiện QCDC của ngành; chỉ đạo cơ quan Sở và các đơn vị trực thuộc xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế đề bạt, bổ nhiệm, đào tạo... chặt chẽ. Sở cần xây dựng QCDC trong thực hiện các chương trình, dự án quốc gia về y tế; chỉ đạo các đơn vị trực thuộc xây dựng QCDC trong khám, chữa bệnh và thu chi tài chính...

A. DŨNG - P. LAM