* Nghiêm cấm uống rượu bia trong giờ làm việc

(CT)- Ngày 5-1-2012, UBND TP Cần Thơ ban hành Chỉ thị số 01/2012/CT-UBND về việc chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao ý thức trách nhiệm trong thi hành công vụ của cán bộ, công chức, viên chức.

UBND thành phố chỉ thị: Giám đốc sở, Thủ trưởng ban, ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận, huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn thực hiện nghiêm các nội dung sau: Nâng cao hiệu quả sử dụng thời giờ làm việc tại cơ quan, đơn vị bằng việc quản lý và sử dụng có hiệu quả thời gian làm việc. Áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn TCVN ISO 9001:2008 vào hoạt động của các cơ quan hành chính nhà nước. Bảo đảm trang thiết bị, phương tiện và điều kiện làm việc phù hợp. Xây dựng chuẩn mực đạo đức về nghề nghiệp của cơ quan, đơn vị theo tinh thần học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; gương mẫu thực hiện các quy định về sử dụng thời giờ làm việc; có biện pháp khuyến khích, khen thưởng kịp thời những CBCC, viên chức nghiêm túc chấp hành kỷ luật lao động. Gương mẫu thực hiện Quy tắc ứng xử của CBCC, viên chức làm việc trong bộ máy chính quyền địa phương. Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến kiến thức pháp luật về trật tự an toàn giao thông; tác hại của rượu, bia; giáo dục CBCC, viên chức do mình quản lý nâng cao ý thức kỷ luật, không uống rượu, bia trong giờ làm việc nơi công sở hoặc khi thi hành công vụ; thực hiện nghiêm các quy định pháp luật về an toàn giao thông; quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị phải có nội dung quy định về việc không uống rượu, bia gắn với tiêu chí bình xét các danh hiệu thi đua của cá nhân, cơ quan, đơn vị; xử lý nghiêm các trường hợp cá nhân vi phạm và trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị để xảy ra vi phạm. Chấp hành nghiêm việc quản lý, sử dụng xe công phục vụ công tác theo quy định của pháp luật. Tổ chức thực hiện tốt công tác bảo vệ bí mật Nhà nước tại cơ quan, đơn vị, gắn với việc đẩy mạnh công tác tuyên truyền các văn bản có liên quan đến công tác bảo vệ bí mật Nhà nước. Tuân thủ việc thực hiện quy định về chế độ họp trong hoạt động của các cơ quan, đơn vị.

Đối với CBCC, viên chức, phải chấp hành và sử dụng có hiệu quả thời giờ làm, không sử dụng thời giờ làm việc vào việc riêng; không đi muộn, về sớm, không chơi trò chơi điện tử,... Thực hiện nghiêm quy định của Quy chế phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí, thực hiện nghiêm chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp của cơ quan, đơn vị, đặc biệt không uống rượu, bia trong giờ làm việc, kể cả vào buổi trưa. Chỉ thị còn quy định về trách nhiệm thực hiện và liên đới chịu trách nhiệm của thủ trưởng cơ quan, đơn vị khi để cán bộ, công chức, viên chức vi phạm Chỉ thị này.

N.S