(TTXVN)- Chiều 14- 12, tại Trụ sở Chính phủ, Phó Thủ tướng Thường trực Chính phủ Trương Hòa Bình gặp mặt, động viên và trao giải thưởng cho 36 cán bộ, công chức, viên chức trẻ giỏi toàn quốc năm 2018. Hoan nghênh Trung ương Đoàn đã có sáng kiến và tiếp tục duy trì tốt Giải thưởng, Phó Thủ tướng biểu dương 36 cán bộ, công chức, viên chức trẻ đã có thành tích xuất sắc trong công tác (được bình xét từ 161 hồ sơ do 53 tỉnh, thành đoàn và đoàn trực thuộc đề cử).

Phó Thủ tướng Trương Hòa Bình biểu dương các đại biểu có thành tích xuất sắc trong công tác. Ảnh: NGUYỄN DÂN (TTXVN)

Phó Thủ tướng khẳng định đây là những tấm gương điển hình tiên tiến rõ nét cho tinh thần chủ động, xung kích, sáng tạo, không ngại khó, ngại khổ “dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm”, tích cực trong tham mưu, đề xuất ý tưởng sáng kiến, xây dựng tác phong, lề lối công tác, đạo đức công vụ cho đến các hoạt động tình nguyện, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trẻ hiện nay.

Theo Phó Thủ tướng, nền hành chính được xây dựng trên bốn trụ cột đó là: Thể chế hành chính, tổ chức bộ máy Chính phủ từ Trung ương đến địa phương, nhân sự hành chính và tài chính công; trong đó, đầu tư xây dựng đội ngũ cán bộ là đầu tư cho phát triển lâu dài, bền vững. Để có một bộ máy hành chính tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, trong sạch, vững mạnh, tiếp cận cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0, Chính phủ tiếp tục đổi mới mạnh mẽ công tác quản lý cán bộ, công chức ở tất cả các khâu từ tuyển dụng, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và luân chuyển cán bộ; tinh giản bộ máy, tinh giản biên chế; đổi mới công tác đánh giá cán bộ theo tiêu chí cụ thể, liên tục, đa chiều, khách quan; có chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài để lựa chọn được những người năng lực tốt, chuyên môn giỏi, phẩm chất đạo đức trong bộ máy. Tạo môi trường, điều kiện thuận lợi để thúc đẩy cán bộ, công chức, viên chức đổi mới, sáng tạo, nhằm phát huy tối đa tiềm năng và khả năng cống hiến; tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, đẩy mạnh phòng chống quan liêu, tham nhũng. Bên cạnh những cố gắng, đổi mới của Nhà nước, bản thân mỗi cán bộ, công chức, viên chức phải nâng cao bản lĩnh chính trị, tính chuyên nghiệp, đạo đức và tinh thần phục vụ nhân dân; bổ sung kiến thức, nâng cao trình độ chuyên môn đáp ứng yêu cầu phát triển trong thời kỳ mới. Cán bộ, công chức trong bộ máy công quyền phải nhận thức và thể hiện vai trò là “công bộc” của dân, không gây phiền hà, nhũng nhiễu, nhất là trong việc giải quyết thủ tục hành chính. Cán bộ, công chức, viên chức trẻ phải thực sự là lực lượng xung kích, năng động đi đầu trong nghiên cứu và ứng dụng các tiến bộ khoa học công nghệ vào thực tiễn công việc; xây dựng tác phong đạo đức công tác, lề lối công vụ, tích cực học tập, làm theo tư tưởng, tấm gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, trở thành cán bộ vừa “hồng”, vừa “chuyên”.

Giải thưởng “Cán bộ, công chức, viên chức trẻ giỏi” do Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh tổ chức, nhằm khen thưởng, tôn vinh đoàn viên, thanh niên là cán bộ, công chức, viên chức có thành tích xuất sắc trong rèn luyện, công tác, có nhiều sáng kiến được ứng dụng trong thực tiễn và thực hiện tốt phong trào “3 trách nhiệm” do Trung ương Đoàn triển khai. Đây là lần thứ 5 Giải thưởng “Cán bộ, công chức, viên chức trẻ giỏi” toàn quốc được tổ chức.

          CHU THANH VÂN