Sau đợt kiểm điểm, tự phê bình và phê bình theo tinh thần Nghị quyết Hội nghị lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khóa XI) "Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay" (NQTW4), các cấp ủy Đảng trực thuộc Đảng bộ Trường Đại học Y Dược Cần Thơ đã tập trung lãnh đạo khắc phục những hạn chế, khuyết điểm. Sự nỗ lực, quyết tâm của toàn Đảng bộ tạo nên khí thế mới, động lực mới trên các lĩnh vực, góp phần xây dựng đơn vị ngày càng vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Cán bộ Trường Đại học Y Dược Cần Thơ đang hướng dẫn sinh viên thực tập môn ký sinh trùng. Ảnh: NGỌC QUYÊN

Theo đồng chí Dương Hữu Nghị, Phó Bí thư Đảng ủy Trường Đại học Y Dược Cần Thơ, sau hội nghị kiểm điểm theo tinh thần NQTW4, các cán bộ, đảng viên trong Đảng bộ bước đầu đã nâng cao nhận thức trong khắc phục những hạn chế, khuyết điểm đã được phân tích, làm rõ. Nếu như trước đây công tác tự phê bình và phê bình ở các chi bộ thực hiện còn hạn chế thì hiện nay đã được khắc phục. Trong các kỳ họp lệ chi bộ, các cán bộ, đảng viên đều thẳng thắn đóng góp xây dựng nhau cùng tiến bộ. Những người được phê bình cũng nghiêm túc nhìn nhận khuyết điểm, điều chỉnh, sửa sai để ngày càng hoàn thiện hơn.

Những khuyết điểm của Đảng ủy, Ban Giám hiệu trường được Ban Thường vụ Thành ủy gợi ý kiểm điểm cũng được các Đảng ủy viên phân tích, làm rõ nguyên nhân, đề ra các biện pháp khắc phục cụ thể. Chẳng hạn như đối với việc dự án xây dựng trường chậm hơn so với kế hoạch, qua phân tích, bên cạnh những nguyên nhân khách quan cũng có phần chủ quan do Ban Quản lý dự án chưa tranh thủ sự hỗ trợ của địa phương và các bộ, ngành Trung ương. Ngay sau kiểm điểm, lãnh đạo trường đã củng cố lại Ban Quản lý dự án, đẩy mạnh vai trò cá nhân phụ trách; tranh thủ các bộ, ngành Trung ương để tăng nguồn vốn hàng năm; đầu tư trang thiết bị…Với những nỗ lực ấy, cuối tháng 12-2012, một số hạng mục đã được đưa vào sử dụng như: Khoa Y tế cộng đồng, Khoa Kỹ thuật y học của Trường Đại học Y Dược; đầu tư một số trang thiết bị cho các phòng thí nghiệm, phòng học…đảm bảo điều kiện để sinh viên học tốt; đồng thời tiến hành xây dựng 2 khoa ung bướu và tim mạch can thiệp của bệnh viện. Song song đó, lãnh đạo trường cũng tăng cường giáo dục cho cán bộ, viên chức, sinh viên về nâng cao y đức; động viên các sinh viên ra trường về địa phương công tác và tổ chức các phong trào hướng về cộng đồng để các sinh viên ứng dụng những kiến thức đã học vào thực tế, nâng cao trách nhiệm của mình đối với công việc. Lãnh đạo trường cũng tăng cường kiểm tra, giám sát, chú trọng công tác bình xét thi đua, khen thưởng…để mọi người thấy được trách nhiệm mà điều chỉnh bản thân, khắc phục những hạn chế, góp phần cùng đảng bộ trường thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị được giao.

Ở Chi bộ Bệnh viện Trường Đại học Y Dược Cần Thơ cũng có nhiều chuyển biến trong khắc phục khuyết điểm. Đa số cán bộ, đảng viên, viên chức của bệnh viện đều thực hiện song song hai nhiệm vụ vừa làm giảng viên, vừa làm nhiệm vụ khám và điều trị bệnh cho nhân dân. Trong hội nghị kiểm điểm theo tinh thần NQTW4, các đảng viên đã phân tích làm rõ những hạn chế còn tồn tại trong chi bộ là: Một số cán bộ thiếu kinh nghiệm trong môi trường làm việc của bệnh viện. Do phụ trách nhiều công tác trong các lĩnh vực nên một số cán bộ chưa dành nhiều thời gian cho công tác ở bệnh viện. Một số cán bộ còn nóng tính, nguyên tắc, thiếu linh hoạt trong giải quyết sự việc; đôi khi còn cả nể, ngại va chạm, thiếu kiểm tra, giám sát…Đồng chí Trần Thị Hồng Nhung, Chi ủy viên Chi bộ Bệnh viện Trường Đại học Y Dược Cần Thơ, cho biết: Sau đợt kiểm điểm, tự phê bình và phê bình theo tinh thần NQTW4, chi ủy cũng triển khai thực hiện nhiều biện pháp khắc phục những hạn chế. Qua đó, các cán bộ sắp xếp dành nhiều thời gian quan tâm sâu sát hoạt động của bệnh viện. Những trường hợp cán bộ nóng tính, sau khi được phê bình, giờ cũng dần khắc phục, ôn hòa, mềm dẻo hơn trong xử lý công việc. Nhiều đảng viên cũng tập trung thực hiện tốt công tác tự phê bình và phê bình, khắc phục dần tình trạng nể nang, ngại va chạm. Lãnh đạo bệnh viện cũng quan tâm hơn công tác giáo dục chính trị tư tưởng, tăng cường kiểm tra giám sát, tập huấn về nâng cao vai trò chăm sóc bệnh nhân cho đội ngũ điều dưỡng, tập huấn nâng cao nghiệp vụ chuyên môn… nên đã tạo được sự hài lòng của người dân khi đến khám và điều trị bệnh tại Bệnh viện Trường Đại học Y Dược Cần Thơ. Đồng chí Nguyễn Thành Tấn, đảng viên Chi bộ Bệnh viện Trường Đại học Y Dược Cần Thơ, nói: "Sau đợt kiểm điểm theo tinh thần NQTW4, đơn vị có nhiều chuyển biến tích cực. Các cán bộ, đảng viên nâng cao tinh thần trách nhiệm, tận tụy hơn trong công việc. Riêng bản thân tôi cũng không còn e dè mà mạnh dạn hơn trong đóng góp ý kiến xây dựng tập thể và cá nhân trong đơn vị; qua đó để mọi người hiểu nhau, chia sẻ, giúp nhau hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao".

Sau đợt kiểm điểm, tự phê bình và phê bình theo tinh thần NQTW4 ở chi bộ Sinh viên liên khoa cũng được đánh giá có nhiều chuyển biến trong khắc phục những hạn chế. Đồng chí Lâm Sơn Hải, Chi ủy viên Chi bộ Sinh viên liên khoa, nói: Hầu hết đảng viên trong chi bộ là lực lượng sinh viên, trẻ, năng động, nhiệt huyết nhưng chưa có nhiều kinh nghiệm, khả năng vận động quần chúng còn hạn chế. Đây cũng là khuyết điểm mà chi ủy thấy cần tiếp tục quan tâm nhiều hơn nữa trong hỗ trợ, tạo điều kiện thuận lợi để các đảng viên sinh viên phát huy được trí tuệ, thật sự là những hạt nhân đoàn kết, tập hợp được quần chúng. Bên cạnh đó, chi ủy cũng tăng cường giáo dục, nâng cao nhận thức trong việc phát huy vai trò tiền phong gương mẫu, thực hiện nghiêm túc các quy định của trường, nỗ lực học tập rèn luyện, để quần chúng noi theo. Đặc thù của chi bộ có 2 đảng viên là cán bộ, còn lại đều là sinh viên, vì thế phần lớn thời gian các đồng chí đều dành cho việc học và thực tập nên ít thời gian tiếp xúc để nắm bắt công việc, tìm hiểu tâm tư nguyện vọng các thành viên của đơn vị. Vì thế trong các cuộc họp, một số đảng viên ít có đóng góp ý kiến. Sau kiểm điểm, hạn chế này đã được khắc phục dần, các cuộc họp sinh động hơn, chất lượng hơn, mọi người đều thấy được trách nhiệm của mình trong việc đóng góp ý kiến để các văn bản, nghị quyết hoàn chỉnh hoặc phân tích những hạn chế của tập thể, cá nhân và đề ra các giải pháp để cùng nhau khắc phục, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Theo đồng chí Dương Hữu Nghị, Phó Bí thư Đảng ủy Trường Đại học Y Dược Cần Thơ, việc khắc phục những hạn chế đòi hỏi phải có lộ trình với thời gian nhất định. Tuy bước đầu có những chuyển biến tích cực nhưng Đảng ủy, Ban Giám hiệu trường sẽ tăng cường giáo dục nâng cao hơn nữa trong nhận thức và hành động của mọi cá nhân trong khắc phục hạn chế, khuyết điểm; đồng thời thường xuyên kiểm tra, giám sát để tạo sự chuyển biến thật sự, xây dựng đảng bộ ngày càng trong sạch vững mạnh.

NGUYỄN HUY