(CT)- UBND TP Cần Thơ vừa ban hành Công văn số 5282/UBND-VX ngày 14-10-2014 về việc cử cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) đi học.

Theo đó, khi xét, cử CBCCVC đi đào tạo, bồi dưỡng (kể cả công chức của đơn vị trực thuộc) phải đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn của đối tượng được cử đi đào tạo, bồi dưỡng theo quy định. Không được cử CBCCVC đi học, nếu không có trong kế hoạch đã được phê duyệt hàng năm; trong cùng một thời điểm chỉ được cử CBCCVC tham gia một lớp đào tạo, bồi dưỡng; không cử CBCCVC cùng 1 thời điểm tham gia 2 khóa đào tạo, bồi dưỡng. Đối với đào tạo sau đại học, ưu tiên các chuyên ngành mà thành phố đang thiếu và ưu tiên đào tạo sau đại học đối với viên chức sự nghiệp.

Cũng theo Công văn, việc cử đi học phải phân kỳ hợp lý số lượng CBCCVC cử đi đào tạo, bồi dưỡng hàng năm/biên chế, tránh tình trạng đi học cùng thời điểm quá nhiều, ảnh hưởng đến nhiệm vụ chung của cơ quan, đơn vị. UBND thành phố yêu cầu người ký quyết định cử CBCCVC đi học phải đúng thẩm quyền, các trường hợp CBCCVC tự túc kinh phí đi học hoặc học ngoài giờ hành chính cũng phải có quyết định của cơ quan thẩm quyền để đảm bảo các chính sách cho người đi học về sau. Không được cử CBCCVC đi đào tạo trái ngành nghề với vị trí việc làm của CBCCVC; các trường hợp cử đi học theo các chương trình liên kết với các cơ sở đào tạo nước ngoài, các cơ sở này phải được Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận; ưu tiên đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC nữ, người dân tộc thiểu số, đối tượng quy hoạch chức danh lãnh đạo nhưng chưa đủ chuẩn…

H.D