(CTO) -  Ông Trương Cảnh Tuyên yêu cầu thời gian tới các sở, ngành, địa phương phải chủ động nắm chắc tình hình, kịp thời tháo gỡ khó khăn phát sinh từ cơ sở; tuyệt đối không để xảy ra tình trạng né tránh trách nhiệm, đùn đẩy công việc hoặc gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp.

Ngày 7-5, UBND TP Cần Thơ tổ chức hội nghị sơ kết 1 năm thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và hoạt động của chính quyền địa phương 2 cấp.

Ông Đồng Văn Thanh, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, Chủ tịch HĐND TP Cần Thơ; ông Trương Cảnh Tuyên, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ, cùng lãnh đạo Vụ Chính quyền địa phương - Bộ Nội vụ, lãnh đạo Đoàn đại biểu Quốc hội TP Cần Thơ, HĐND, Ủy ban MTTQVN thành phố, các sở, ban, ngành thành phố, dự hội nghị.

Ông Đồng Văn Thanh (thứ 2 từ trái qua), Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, Chủ tịch HĐND TP Cần Thơ và ông Trương Cảnh Tuyên (thứ 3 từ trái qua), Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ, cùng đại diện Vụ Chính quyền địa phương - Bộ Nội vụ và lãnh đạo Sở Nội vụ thành phố chủ trì hội nghị. 

Trên cơ sở các chủ trương, định hướng của Trung ương và Thành ủy về sắp xếp tổ chức bộ máy theo mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, TP Cần Thơ đã triển khai thực hiện việc sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả và đúng quy định. Đến nay, thành phố có 14 cơ quan chuyên môn thuộc UBND thành phố và 1 trung tâm phục vụ hành chính công thành phố, 103 trung tâm phục vụ hành chính công cấp xã; 1.494 đơn vị sự nghiệp công lập (gồm 238 đơn vị cấp thành phố và 1.256 đơn vị cấp xã). Sau sắp xếp, các đầu mối trung gian được cắt giảm, giảm số lượng người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.

Ông Bùi Hoàng Liêm, Phó Giám đốc Sở Nội vụ TP Cần Thơ, trình bày báo cáo sơ kết 1 năm thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và hoạt động của chính quyền địa phương 2 cấp.

Về công tác sắp xếp cán bộ, thành phố đã bố trí tổng số lượng phó chủ tịch UBND cấp xã là 205 người/103 xã, phường (thấp hơn quy định 52,5 người, trong đó có 100 xã, phường bố trí 2 phó chủ tịch, 2 xã bố trí 1 phó chủ tịch và 1 xã bố trí 3 phó chủ tịch). Đến ngày 30-4-2026, thành phố đã điều động, biệt phái là 596 cán bộ, công chức; tăng cường 8 công chức, viên chức về các xã, phường. Qua đó, kịp thời hỗ trợ những địa bàn khó khăn, lĩnh vực có khối lượng công việc nhiều, góp phần hạn chế tình trạng khoảng trống nhân sự và nâng cao chất lượng điều hành ở cấp xã.

Lãnh đạo Sở Khoa học và Công nghệ TP Cần Thơ phát biểu ý kiến tham luận tại hội nghị.

Tại hội nghị, các đại biểu cho rằng sau khi chính quyền địa phương 2 cấp chính thức vận hành, khối lượng công việc phát sinh trong thực tế ngày càng nhiều, cán bộ, công chức phải đảm nhận nhiều công việc dẫn đến công chức thường xuyên trong tình trạng quá tải. Ở một số lĩnh vực như giáo dục, y tế, đất đai, xây dựng, tài chính - kế toán, công nghệ thông tin vẫn còn tình trạng thiếu cán bộ đúng chuyên môn hoặc chưa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Một số cơ quan, đơn vị, địa phương còn chưa chủ động tổ chức thực hiện nhiệm vụ, giải quyết công việc thuộc thẩm quyền, ảnh hưởng đến tiến độ thực hiện nhiệm vụ.

Ông Trương Cảnh Tuyên, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ, phát biểu chỉ đạo tại hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, ông Trương Cảnh Tuyên yêu cầu thời gian tới các sở, ban, ngành, địa phương tiếp tục rà soát, hoàn thiện tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; bảo đảm phân công, phân cấp rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ thẩm quyền; khẩn trương triển khai việc kiện toàn số lượng phòng chuyên môn thuộc UBND cấp xã sau khi có ý kiến thống nhất của Ban Thường vụ Thành ủy. Tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức cấp xã, nhất là năng lực chuyển đổi số; đẩy mạnh cải cách hành chính gắn với chuyển đổi số toàn diện; hoàn thiện hạ tầng số, cơ sở dữ liệu dùng chung; xây dựng nền hành chính công khai, minh bạch, hiện đại, lấy người dân và doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ. Các sở, ngành, địa phương phải chủ động nắm chắc tình hình, kịp thời tháo gỡ khó khăn phát sinh từ cơ sở; tuyệt đối không để xảy ra tình trạng né tránh trách nhiệm, đùn đẩy công việc hoặc gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp.

Tin, ảnh: QUỐC THÁI