Thanh tra Chính phủ vừa có Thông tư số 08/2013/TT-TTCP hướng dẫn thi hành các quy định về minh bạch tài sản, thu nhập.

Thông tư nêu rõ 9 mục tài sản, thu nhập phải kê khai, gồm: các loại nhà, công trình xây dựng; các quyền sử dụng đất; tiền (tiền Việt Nam, ngoại tệ); ôtô, môtô, tàu thủy, tàu bay;… Khi có biến động về tài sản, thu nhập người có nghĩa vụ kê khai phải kê khai, giải trình nguồn gốc tài sản tăng thêm.

Trong thời hạn 10 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được mẫu bản kê khai, người có nghĩa vụ kê khai phải hoàn thành việc kê khai, nộp 1 bản về bộ phận phụ trách công tác tổ chức, cán bộ và lưu cá nhân 1 bản.

Bản kê khai của người có nghĩa vụ kê khai phải công khai với toàn thể cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi người đó thường xuyên làm việc. Trường hợp cơ quan, tổ chức, đơn vị có quy mô lớn, phân tán thì công khai bằng hình thức niêm yết hoặc công khai tại cuộc họp.

Khi có tố cáo về việc không trung thực trong kê khai tài sản, thu nhập của người có nghĩa vụ kê khai hoặc khi xét thấy cần thêm thông tin phục vụ cho việc bầu cử, miễn nhiệm, bãi nhiệm, bổ nhiệm, kỷ luật đối với người có nghĩa vụ kê khai; khi có căn cứ cho rằng việc giải trình về nguồn gốc tài sản tăng thêm không hợp lý thì cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền sẽ xác minh tài sản, thu nhập.

Trước khi ra quyết định xác minh tài sản, thu nhập, người có thẩm quyền quyết định xác minh phải có văn bản yêu cầu người dự kiến được xác minh tài sản, thu nhập giải trình một phần hoặc toàn bộ nội dung đã kê khai trong bản kê khai. Trong thời hạn 5 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được yêu cầu giải trình, người được yêu cầu phải có văn bản giải trình, cung cấp tài liệu chứng minh (nếu có) về các nội dung được yêu cầu giải trình. Nếu văn bản giải trình và tài liệu kèm theo (nếu có) thể hiện rõ ràng, hợp lý các nội dung yêu cầu thì người có thẩm quyền quyết định xác minh ban hành kết luận về sự minh bạch tài sản, thu nhập; nếu chưa thể hiện rõ ràng, hợp lý thì quyết định xác minh tài sản, thu nhập.

Nội dung kết luận về sự minh bạch phải nêu rõ sự phù hợp hay không phù hợp giữa bản kê khai và kết quả xác minh. Trường hợp kết quả xác minh và bản kê khai có sự sai lệch về số lượng, thông tin mô tả, biến động về tài sản, thu nhập, nguồn gốc tài sản tăng thêm thì kết luận kê khai không trung thực; quyết định hoặc kiến nghị người có thẩm quyền xử lý người kê khai không trung thực.

Người có trách nhiệm tổ chức việc kê khai, việc công khai mà triển khai thực hiện chậm so với thời hạn kê khai, công khai quy định tại Thông tư này; người có nghĩa vụ kê khai tài sản, thu nhập mà kê khai chậm so với thời hạn kê khai do người đứng đầu cơ quan, tổ chức đơn vị quy định; người có trách nhiệm tổng hợp, báo cáo kết quả về minh bạch tài sản, thu nhập mà thực hiện chậm so với quy định về thời hạn tổng hợp, báo cáo do cơ quan có thẩm quyền quy định thì áp dụng hình thức kỷ luật khiển trách nếu thực hiện chậm trên 15 đến 30 ngày. Nếu thực hiện chậm trên 30 đến 45 ngày thì bị áp dụng hình thức kỷ luật cảnh cáo.

Người kê khai tài sản, thu nhập, người giải trình nguồn gốc tài sản tăng thêm không trung thực thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm phải bị xử lý kỷ luật theo quy định đối với cán bộ, công chức, viên chức. Đối với người làm việc trong các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân, Công an nhân dân áp dụng theo quy định về xử lý kỷ luật về Đảng và kỷ luật trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân.

Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 16-12-2013.

PHƯƠNG DUNG (thực hiện)