Đảng ủy và UBND phường Thới Hòa, quận Ô Môn đã thực hiện tốt công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ (CB), công chức (CC). Đội ngũ CB, CC phường ngày càng được nâng chất đã lãnh đạo, tổ chức thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của địa phương.

Đội ngũ cán bộ, công chức phường Thới Hòa được đào tạo nâng cao trình độ mọi mặt, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.

Năm 2007, sau khi hoàn thành nghĩa vụ quân sự tại ngũ trở về địa phương, anh Lê Thiện Tam tham gia công tác ở Ban Chỉ huy Quân sự phường, rồi làm phó bí thư Đoàn phường. Từ năm 2020 đến nay, anh làm trưởng khối vận, chủ tịch Ủy ban MTTQVN phường. Quá trình công tác, anh Tam được Đảng ủy, UBND phường khuyến khích, tạo điều kiện thuận lợi đi học bổ túc THPT, trung cấp luật, đại học luật, được cử đi đào tạo trung cấp lý luận chính trị và nhiều lớp bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, quản lý nhà nước.

Anh Tam chia sẻ: "Được cấp ủy đảng, chính quyền tạo điều kiện đào tạo đầy đủ về chuyên môn, lý luận chính trị, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ và bố trí công việc phù hợp nên việc nắm bắt và giải quyết công việc của tôi ngày càng thuận lợi, hiệu quả". Anh Lê Thiện Tam là một trong nhiều CB, CC phường được khuyến khích, tạo điều kiện và cử đi đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ mọi mặt, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ở phường Thới Hòa.

Theo bà Huỳnh Muội Kim, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường, phường Thới Hòa được thành lập tháng 2-2007, trên cơ sơ chia tách một phần địa giới hành chính, dân số của phường Châu Văn Liêm. Khi mới thành lập, đội ngũ CB, CC phường vừa thiếu, vừa yếu về trình độ chuyên môn và lý luận chính trị. Nhằm đáp ứng yêu cầu chỉ đạo, điều hành và tổ chức thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của địa phương, Đảng bộ phường luôn xác định nâng chất đội ngũ CB, CC là một trong những nhiệm vụ quan trọng hàng đầu. Theo đó, Đảng ủy phường thực hiện tốt công tác quy hoạch CB, chú trọng lựa chọn những CB, CC có đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, triển vọng phát triển đưa vào quy hoạch cấp ủy, CB lãnh đạo, quản lý phường; ưu tiên lựa chọn CB nữ và CB trẻ đưa vào quy hoạch.

Đi đôi với chủ động thực hiện công tác quy hoạch, Đảng ủy và UBND phường Thới Hòa đã cử và tạo điều kiện cho hàng trăm lượt CB, CC đi đào tạo chuyên môn, lý luận chính trị, quản lý nhà nước, quốc phòng, an ninh, các kiến thức bổ trợ về tin học và ngoại ngữ. Riêng từ đầu nhiệm kỳ 2020-2025 đến nay, Đảng ủy và UBND phường tạo điều kiện, cử 2 CB, CC đi đào tạo đại học luật, cử 2 CB đi đào tạo cao cấp lý luận chính trị, cử 2 CB đi đào tạo trung cấp lý luận chính trị. Đến nay, tất cả cấp ủy viên phường và CB lãnh đạo, quản lý của phường đều có trình độ chuyên môn đại học trở lên (2 thạc sĩ), trình độ lý luận chính trị trung cấp trở lên (4 cao cấp)...

Thực tiễn nhiều CB,CC được tạo điều kiện đào tạo nâng cao trình độ mọi mặt, được sắp xếp công việc phù hợp năng lực, sở trường và được cơ cấu vào các chức danh lãnh đạo, quản lý, đã khuyến khích CB, CC rèn luyện, phấn đấu để trưởng thành. Chị Nguyễn Thị Tố Quyên, Bí thư Đoàn phường, chia sẻ: "Tôi công tác tại phường từ năm 2013, trải qua các vị trí công tác như phó chủ tịch Công đoàn phường, phó chủ tịch Hội LHPN phường và từ năm 2021 đến nay làm bí thư Đoàn phường. Tôi đã được Đảng ủy, UBND phường cử đi đào tạo trung cấp lý luận chính trị, nhiều lớp tập huấn nghiệp vụ và quản lý nhà nước. Tôi đã vận dụng những kiến thức được đào tạo để nâng cao hiệu quả công tác. Nay tôi được quy hoạch chức danh phó chủ tịch UBND phường nhiệm kỳ 2026-2031, càng phải phấn đấu nhiều hơn nữa để đáp lại sự tín nhiệm và tin tưởng của tập thể".

Theo bà Huỳnh Muội Kim, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường, quy hoạch CB phường nhiệm kỳ 2025-2030, 2026-2031 đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt. Trong đó, quy hoạch cấp ủy 19 CB (9 CB nữ, 11 CB dưới 40 tuổi), ban thường vụ Đảng ủy 7 CB, bí thư Đảng ủy 3 CB, phó bí thư Đảng ủy 5 CB, chủ tịch HĐND 1 CB, chủ tịch UBND 2 CB, phó chủ tịch HĐND 2 CB, phó chủ tịch UBND 5 CB. Tất cả CB được quy hoạch đều đảm bảo tiêu chuẩn, tỷ lệ nữ, trẻ tuổi, trình độ, năng lực và có triển vọng phát triển. "Khi có hướng dẫn của cấp trên, Đảng ủy phường sẽ lựa chọn những CB ưu tú nhất đưa vào đề án nhân sự cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy trình đại hội Đảng bộ phường nhiệm kỳ 2025-2030 quyết định" - bà Huỳnh Muội Kim chia sẻ.

Xây dựng đội ngũ CB, CC đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ là nhân tố quan trọng xây dựng phường Thới Hòa phát triển khá, toàn diện, bền vững. Hằng năm, hệ thống chính trị phường thực hiện đạt và vượt tất cả 13 chỉ tiêu đề ra. Đảng bộ phường được Ban Thường vụ Quận ủy Ô Môn công nhận hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ nhiều năm liên tục.

Bài, ảnh: ANH DŨNG