Bài, ảnh: B.KIÊN

Nghị quyết số 59-NQ/TW của Bộ Chính trị về xây dựng và phát triển TP Cần Thơ đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 xác định một trong những giải pháp hữu hiệu để thực hiện hiệu quả nghị quyết là phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Thực hiện công tác quan trọng này, các cấp ủy đảng, chính quyền địa phương, Đảng ủy, Ban Giám hiệu các trường đại học (ĐH), cao đẳng (CĐ) ở TP Cần Thơ đã và đang đầu tư nhiều nguồn lực cho phát triển và đạt những thành tựu quan trọng. Tuy nhiên, các trường vẫn còn gặp khó khăn, đòi hỏi sự đầu tư bứt phá nhằm góp phần đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, phục vụ phát triển kinh tế - xã hội.

Mạng lưới đào tạo ngày càng phát triển

Sinh viên Trường ĐH Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ trong giờ học.

TP Cần Thơ hiện có 5 trường ĐH công lập và ngoài công lập: Cần Thơ, Y Dược Cần Thơ, Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ, Tây Đô và Nam Cần Thơ; 2 phân hiệu ĐH và hơn 10 trường CĐ. Các cơ sở đào tạo này đã, đang thực hiện nhiệm vụ đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao; cung cấp hàng chục ngàn cán bộ, kỹ sư, bác sĩ, cử nhân… thuộc nhiều lĩnh vực, phục vụ cho công cuộc xây dựng, phát triển TP Cần Thơ, ĐBSCL và cả nước.

Theo đánh giá của các chuyên gia giáo dục, sau gần 20 năm từ khi TP Cần Thơ trực thuộc Trung ương, mạng lưới cơ sở giáo dục ĐH, CĐ tại thành phố hiện nay phát triển mạnh. Cùng với sự đầu tư từ Trung ương, địa phương, các cơ sở đào tạo ở TP Cần Thơ cũng không ngừng đầu tư nguồn lực, mở rộng quy mô và đa dạng hóa các loại hình đào tạo; đặc biệt, hướng đến đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao.

Đơn cử Trường ĐH Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ, trực thuộc UBND TP Cần Thơ, sau 10 năm thành lập đã thực hiện nhiều giải pháp để xây dựng nguồn nhân lực, vật lực đảm bảo phục vụ dạy học, nghiên cứu khoa học. Tỷ lệ giảng viên có trình độ sau đại học của trường tăng từ 44,9% (năm 2012) lên 91,72% (năm 2022). Về cơ sở vật chất, trường có 2 cơ sở: Cơ sở 1 (số 256 Nguyễn Văn Cừ, phường An Hòa, quận Ninh Kiều); cơ sở 2 (phường Long Tuyền, quận Bình Thủy). Năm học 2022-2023, trường tuyển sinh 22 ngành đào tạo ĐH đạt hơn 98% kế hoạch, tăng cường kết nối khoảng 100 doanh nghiệp trong đào tạo, giải quyết việc làm cho sinh viên và có hơn 90% sinh viên có việc làm sau tốt nghiệp;…

Tương tự, Trường CĐ Kinh tế - Kỹ thuật Cần Thơ cũng quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, viên chức (có 97/106 giảng viên có trình độ sau đại học, đạt trên 91%). Trường còn tăng cường phối hợp các doanh nghiệp, trung tâm dịch vụ việc làm trong công tác đào tạo, tổ chức ngày hội việc làm, góp phần nâng cao hiệu quả giải quyết việc làm cho người học. Học sinh, sinh viên của trường có việc làm sau 1 năm tốt nghiệp đạt trên 95% (bậc cao đẳng) và 100% (bậc trung cấp). Trong khi đó, Trường CĐ Cần Thơ trong hơn 46 năm qua, đã đào tạo và cung cấp hàng ngàn cử nhân, kỹ sư cho TP Cần Thơ và ĐBSCL. Trường đang đào tạo 23 ngành nghề bậc cao đẳng và 14 nghề bậc trung cấp với đa lĩnh vực kinh tế, du lịch, công nghệ thông tin...; đội ngũ nhà giáo nhà trường được kiện toàn và chuẩn hóa, có hơn 85% giảng viên có trình độ sau ĐH.

Có thể nói, các cơ sở đào tạo ĐH, CĐ ở TP Cần Thơ đã, đang nỗ lực thực hiện nhiều giải pháp để nâng cao chất lượng đào tạo, cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng nhu cầu học tập của người dân vùng ĐBSCL.

Nguồn lực vẫn còn hạn chế

Dù đạt một số kết quả đáng khích lệ nhưng các trường còn gặp khó khăn, vướng mắc về nguồn lực đội ngũ, cơ sở vật chất, trang thiết bị thực hành, thực tập... Điều này được thẳng thắn nhìn nhận trong hội nghị kiểm điểm tập thể lãnh đạo các trường ĐH, CĐ ở TP Cần Thơ vào cuối năm 2022.

Tại Trường ĐH Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ, lãnh đạo nhà trường cho biết chế độ thu hút nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn cao của địa phương chưa phù hợp, nên trường khó thu hút cũng như "giữ chân" đội ngũ cán bộ viên chức trình độ chuyên môn cao. Nguồn nhân lực trình độ cao trong lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ và một số ngành bổ trợ khá hạn chế; tính chất cạnh tranh nguồn nhân lực trên địa bàn TP Cần Thơ, vùng ĐBSCL, cả nước khá cao. Lại thêm, cơ sở vật chất, trang thiết bị thực hành, thực tập phục vụ dạy học, nghiên cứu khoa học của trường vẫn chưa đáp ứng đầy đủ nhu cầu dạy học, nghiên cứu khoa học. Theo tiến sĩ Đỗ Thị Tuyết Nhung, Chủ tịch Hội đồng trường Trường ĐH Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ, dự án xây dựng cơ sở 2 giai đoạn 1 diện tích 5,7ha của trường vẫn chưa được triển khai thực hiện, do chưa được thành phố giao đất để xây dựng. Trong khi đó, cơ sở vật chất là một trong yếu tố quan trọng của trường ĐH. Trường cũng đã cam kết với Bộ Giáo dục và Đào tạo là đảm bảo điều kiện về diện tích đất, cơ sở vật chất, nhưng chưa thể hoàn thành.

Ban Giám hiệu Trường CĐ Cần Thơ thông tin, dù nỗ lực nâng cao chất lượng đào tạo, nhưng do nhiều yếu tố khách quan nên trường rất khó tiếp cận được với nguồn vốn Trung ương và địa phương để đầu tư vào cơ sở vật chất, thiết bị, nhà xưởng trong trường. Thạc sĩ Nguyễn Trọng Sơn, Hiệu trưởng Trường CĐ Cần Thơ, cho biết nhà xưởng thực hành của trường hiện đã xuống cấp, không phù hợp với việc đào tạo kỹ năng nghề; thiếu thiết bị phục vụ, nhất là cho ngành Quản lý môi trường. Đội ngũ giảng viên tuy đạt trình độ thạc sĩ trở lên nhưng kỹ năng nghề vẫn chưa đáp ứng yêu cầu thực tiễn. 

Lãnh đạo các trường ĐH, CĐ ở Cần Thơ kiến nghị: bên cạnh nỗ lực của đơn vị, rất cần sự đầu tư hỗ trợ từ Trung ương, địa phương, cũng như các sở, ngành thành phố để trường phát triển bền vững, góp phần đẩy nhanh tốc độ đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cho TP Cần Thơ nói riêng và ĐBSCL nói chung. Những vấn đề của các cơ sở đào tạo đã được nêu trong các cuộc họp kiểm điểm tập thể lãnh đạo các đơn vị, với sự chủ trì của lãnh đạo UBND thành phố; có sự tham dự của lãnh đạo các sở, ban, ngành liên quan. Từ đó, các vướng mắc đã được ghi nhận và có định hướng giải quyết trong năm 2023, với mục tiêu giúp các trường tháo gỡ khó khăn, được đầu tư để phát triển bứt phá; góp phần thực hiện Nghị quyết 59-NQ/TW, Nghị quyết Đại hội Đại biểu Đảng bộ TP Cần Thơ nhiệm kỳ 2020-2025.