06/05/2024 - 13:35

Tạo cơ hội tiếp cận việc làm cho người lao động 

Thời gian qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) TP Cần Thơ đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động, tổ chức nhiều hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, sự kiện gặp gỡ nhà tuyển dụng... Các hoạt động giao dịch việc làm ngày càng thiết thực; nhu cầu tuyển dụng từ các chương trình đa dạng, giúp người lao động (NLĐ) có nhiều sự lựa chọn, tìm việc làm phù hợp.

Rộng mở cơ hội việc làm

Trong tháng 4-2024, Trung tâm DVVL thành phố vừa tổ chức 2 Ngày gặp gỡ nhà tuyển dụng. Tại sự kiện, có 133 lượt doanh nghiệp (DN) tham gia tuyển dụng ủy thác với 3.642 việc làm trống cần tuyển. Trong đó, có 3 DN tuyển dụng trực tiếp và 56 DN tham gia tuyển dụng ủy thác. Ngày gặp gỡ nhà tuyển dụng thu hút đông đảo sinh viên, NLĐ chưa có việc làm, có nhu cầu tìm việc tham gia. Tại đây, sinh viên và NLĐ được thông tin các cơ hội nghề nghiệp việc làm trong và ngoài nước; được tư vấn chính sách pháp luật hiện hành về nghề nghiệp, việc làm, thông tin việc làm ngoài nước chính thống. Ngoài ra, các công ty đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài đã trực tiếp sơ tuyển lao động làm việc tại Nhật Bản. Chị Lê Thị Bích Ngọc, ngụ huyện Bình Tân, tỉnh Vĩnh Long, cho biết: “Tôi đã đi làm nhưng công việc không phù hợp. Tôi đến sự kiện Ngày gặp gỡ nhà tuyển dụng nhằm tìm kiếm công việc đúng mong muốn, sở trường”. Theo chị Ngọc, những chương trình gặp gỡ nhà tuyển dụng, các phiên giao dịch việc làm giúp NLĐ được tìm hiểu nhiều thông tin, từ đó định hướng tốt hơn trong việc lựa chọn ngành nghề.

NLĐ gặp gỡ DN tuyển dụng lao động tại Trung tâm DVVL TP Cần Thơ.

Theo nhận định của Trung tâm DVVL TP Cần Thơ, từ đầu năm 2024 đến nay, nhu cầu tuyển dụng lao động trong và ngoài nước đang có nhiều khởi sắc. Đáng chú ý, tổng hợp các chỉ tiêu tuyển dụng tại Trung tâm DVVL TP Cần Thơ cho thấy, có nhiều đơn hàng tuyển dụng lao động đi làm việc tại Nhật Bản với điều kiện, tiêu chuẩn, ngành nghề, chi phí... phù hợp lao động TP Cần Thơ. Theo đó, các DN xuất khẩu lao động có nhu cầu tuyển lao động nam, nữ từ 18-34 tuổi, trình độ 9/12 trở lên cho các ngành, nghề: cơ khí, xây dựng, chế biến thực phẩm, điện tử, may mặc, chăm sóc người cao tuổi,… Thời hạn hợp đồng từ 3-5 năm với mức lương từ 27-34 triệu đồng/tháng/người (chưa tính tăng ca). 

Đa dạng hình thức kết nối cung - cầu lao động

Với vai trò là cầu nối giữa DN tuyển dụng và NLĐ, thời gian qua, Trung tâm DVVL TP Cần Thơ quan tâm triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác giải quyết việc làm cho NLĐ. Từ đầu năm 2024 đến nay, Trung tâm đã tư vấn việc làm, chính sách việc làm và học nghề cho 59.282 lao động; giới thiệu việc làm trong và ngoài nước cho 5.745 lao động; cung ứng lao động trong và ngoài nước cho 890 lao động thông qua các hình thức trực tiếp và gián tiếp, như email, tổng đài điện thoại, mạng xã hội, Cổng thông tin Việc làm Cần Thơ, mã QR của Trung tâm... Trung tâm còn phối hợp với các cơ quan, đơn vị có liên quan tổ chức nhiều hoạt động giao dịch việc làm, thu hút sự quan tâm của đông đảo DN và NLĐ. Nổi bật có các hoạt động: Ngày gặp gỡ nhà tuyển dụng tại trụ sở chính của Trung tâm; các điểm tư vấn việc làm cho thanh niên, NLĐ tại các quận, huyện; phiên giao dịch việc làm trực tuyến khu vực ĐBSCL, Đông Nam Bộ và các tỉnh, thành phố lân cận quý I năm 2024... 

Trung tâm cũng thiết lập mối quan hệ chặt chẽ với các DN, chủ động nắm bắt nhu cầu tuyển dụng của các DN trong và ngoài thành phố để tư vấn, giới thiệu việc làm cho NLĐ; tạo điều kiện thuận lợi để các đơn vị, DN về địa phương tuyển dụng lao động có trình độ, tay nghề phù hợp với yêu cầu công việc. Một trong những hoạt động nổi bật năm 2024 là vào định kỳ hằng tháng, Trung tâm DVVL thành phố tổ chức đoàn đến thăm trụ sở làm việc và hỗ trợ chuyến xe miễn phí đưa ứng viên tham gia sơ tuyển tại DN hoạt động trong lĩnh vực đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Đây là hoạt động hỗ trợ thiết thực cho NLĐ, đồng thời giúp Trung tâm hiểu rõ hơn về tình hình hoạt động và công tác đào tạo ứng viên của DN. Cùng với đó, Trung tâm DVVL thành phố quan tâm đẩy mạnh công tác tuyên truyền; phối hợp chặt chẽ với các đơn vị có liên quan thực hiện công tác nghiên cứu, dự báo và đánh giá về tình hình thị trường lao động; thực hiện ký kết 3 bên giữa Trung tâm DVVL - nhà trường - DN trong công tác giải quyết việc làm cho học sinh, sinh viên...

Theo bà Nguyễn Thị Kim Chung, Phó Giám đốc Trung tâm DVVL TP Cần Thơ, thời gian tới, Trung tâm sẽ tiếp tục phát huy vai trò là cầu nối giữa DN và NLĐ; tiếp tục tổ chức các phiên giao dịch việc làm theo kế hoạch năm đảm bảo thiết thực, tiết kiệm, hiệu quả; tiếp tục làm tốt công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, góp phần thúc đẩy và phát triển thị trường lao động bền vững...

Bài, ảnh: Kiến Quốc

Chia sẻ bài viết