Thị trường lao động những tháng cuối năm đang bước vào giai đoạn sôi động. Với vai trò là cầu nối cung - cầu lao động, ngoài những hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm thường xuyên, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) TP Cần Thơ phối hợp các cơ quan, đơn vị nỗ lực kết nối, tổ chức nhiều hoạt động giao dịch việc làm... Qua đó mở rộng cơ hội cho nhiều đối tượng lao động và doanh nghiệp tuyển dụng.

Người lao động trao đổi trực tiếp với đơn vị tuyển dụng để tìm hiểu cơ hội việc làm.

Theo thống kê của Trung tâm DVVL TP Cần Thơ, trong tháng 10-2025, Trung tâm ghi nhận trên 1.500 vị trí việc làm trống từ các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng thông qua hoạt động khảo sát và cập nhật từ các kênh tuyển dụng của doanh nghiệp. Đồng thời, đơn vị tiếp nhận trên 1.200 lao động có nhu cầu tìm việc để cập nhật vào hệ thống cơ sở dữ liệu, phục vụ công tác thống kê, đánh giá tình hình thị trường lao động.

Qua các phiên giao dịch việc làm do Trung tâm tổ chức, nhận thấy thị trường lao động những tháng cuối năm có nhiều tín hiệu khởi sắc. Số lượng doanh nghiệp tham gia, cũng như nhu cầu tuyển dụng tại các phiên giao dịch việc làm tăng lên đáng kể. Các chỉ tiêu, vị trí tuyển dụng đa dạng ở nhiều lĩnh vực, ngành nghề; trong đó tập trung vào các nhóm đang thiếu lao động, như: nhân viên văn phòng, bán hàng, kinh doanh, kế toán, kỹ thuật điện, chăm sóc khách hàng, công nghệ thông tin, bảo vệ, giao hàng, thợ hàn, thợ điện, công nhân sản xuất…

Mới đây, Trung tâm DVVL TP Cần Thơ phối hợp tổ chức thành công Ngày hội việc làm ngành xây dựng - Phiên Giao dịch việc làm trực tuyến quý IV năm 2025. Tham gia sự kiện có 165 doanh nghiệp tuyển dụng, với trên 25.800 vị trí việc làm trống cần tuyển. Riêng Trung tâm DVVL TP Cần Thơ, có 45 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng; trong đó, có 10 doanh nghiệp tuyển dụng trực tiếp với trên 700 vị trí việc làm trống cần tuyển và 35 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng ủy thác với trên 5.000 vị trí việc làm trống cần tuyển. 

Đại tá Võ Khắc Hùng, Phó Tư lệnh Binh đoàn 12, cho biết: “Hiện nay, Binh đoàn 12 (Tổng Công ty Xây dựng Trường Sơn) đang thi công nhiều dự án giao thông trọng điểm tại các tỉnh phía Nam. Để hoàn thành các dự án, Binh đoàn 12 cần tuyển số lượng lớn nhân sự, kỹ sư xây dựng cầu đường, kỹ thuật xây dựng công trình, kinh tế xây dựng, kế toán xây dựng; cùng lực lượng thợ vận hành trạm, thợ sửa chữa… có kinh nghiệm, trình độ chuyên môn, tay nghề tốt vào làm việc”. 

Binh đoàn 12 và các đơn vị thi công xây lắp thuộc Binh đoàn tại các tỉnh phía Nam đưa ra nhiều mức thu nhập đa dạng. Theo đó, các vị trí thuộc khối kỹ sư, kỹ thuật và khối quản lý, nghiệp vụ có mức lương từ 12-24 triệu đồng/người/tháng; các vị trí thuộc khối vận hành, lái máy, thợ có thu nhập dao động từ 10-20 triệu đồng/người/tháng.

Tại sự kiện, nhiều vị trí việc làm trống có mức lương thỏa thuận trong quá trình phỏng vấn, tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động, sinh viên tìm kiếm việc làm phù hợp. Em Phan Nguyễn Nhật Tân, sinh viên năm cuối ngành Kỹ thuật xây dựng, Trường Đại học Nam Cần Thơ, chia sẻ: “Sau khi tốt nghiệp, tôi mong muốn có công việc ổn định, phù hợp với chuyên ngành đã học. Tham gia sự kiện này, tôi có cơ hội tiếp cận nhiều nhà tuyển dụng, được tư vấn những thông tin hữu ích, từ đó định hướng nghề nghiệp trong tương lai”.

Thời gian qua, Trung tâm DVVL TP Cần Thơ phối hợp các cơ quan, đơn vị liên quan tổ chức nhiều hoạt động giao dịch việc làm; thực hiện tốt công tác nghiên cứu, dự báo, đánh giá tình hình thị trường lao động; duy trì hiệu quả mô hình liên kết 3 bên “nhà trường - trung tâm - doanh nghiệp” trong giải quyết việc làm cho học sinh, sinh viên. Trung tâm đẩy mạnh tuyên truyền và tổ chức nhiều hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Công tác truyền thông được triển khai đa dạng, kết hợp linh hoạt giữa hình thức trực tiếp và trực tuyến.

Ông Hoàng Văn Lưu, Phó Giám đốc Trung tâm DVVL TP Cần Thơ, cho biết: “Trong quý IV-2025, ngoài những hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm thường xuyên, Trung tâm tập trung triển khai nhiều sự kiện: phối hợp các địa phương tổ chức khoảng 60 điểm tư vấn việc làm và phiên giao dịch việc làm tại các xã, phường; tổ chức các hoạt động gặp gỡ nhà tuyển dụng, phiên giao dịch việc làm định kỳ hằng tuần theo mô hình Cà phê việc làm, Ngày hội việc làm thời vụ Tết Dương lịch; phối hợp các trường tổ chức Ngày hội việc làm cho sinh viên… Trung tâm cũng tiếp tục mở rộng các hoạt động giao dịch việc làm theo hướng đặc thù, theo từng ngành, từng lĩnh vực, nhằm nâng cao hơn nữa hiệu quả kết nối cung - cầu lao động”.

Bài, ảnh: KIẾN QUỐC