Bài, ảnh: ANH PHƯƠNG

Với vai trò "cầu nối" giữa doanh nghiệp (DN) và người lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) TP Cần Thơ chủ động tổ chức các hoạt động cụ thể, thiết thực, góp phần phục hồi và phát triển thị trường lao động trong và ngoài nước. Qua đó, cung ứng nguồn lao động cho DN, hoàn thành chỉ tiêu giải quyết việc làm toàn thành phố.

Đại diện công ty xuất khẩu lao động tư vấn, sơ tuyển lao động đi làm việc ngoài nước tại sự kiện Tuần lễ việc làm ngoài nước.

Nhằm giới thiệu và thúc đẩy công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (xuất khẩu lao động), Trung tâm DVVL thành phố vừa tổ chức Tuần lễ việc làm ngoài nước. Có 5 công ty xuất khẩu lao động tại TP Hồ Chí Minh tham gia tư vấn, sơ tuyển 210 lao động phổ thông các ngành, nghề đang "hút" người, như trang trí nội thất, chế biến thực phẩm, lắp ráp linh kiện điện tử, dọn buồng khách sạn, đóng gói bao bì, điều khiển máy móc… cho thị trường Nhật Bản. Ðược đại diện công ty xuất khẩu lao động tư vấn bài bản, cụ thể về các tiêu chuẩn, điều kiện cần thiết, em Ðoàn Văn Hoàng Phúc, ở xã Vĩnh Trinh, huyện Vĩnh Thạnh, cho biết: "Tôi dự định đi làm việc ở Nhật Bản nên tìm hiểu các thông tin về thị trường lao động này qua mạng xã hội. Hôm nay, được công ty tư vấn, giới thiệu các đơn hàng, tôi hiểu biết thêm và quyết định đăng ký dự tuyển, học tiếng Nhật tại Trung tâm DVVL thành phố". Ông Nguyễn Tấn Phước, Trưởng phòng tuyển dụng Công ty CP Ðầu tư quốc tế AMC, nói: "Ðây là lần thứ ba tôi tham gia tư vấn, sơ tuyển lao động tại Cần Thơ. Hiện khá nhiều lao động trẻ Cần Thơ có nhu cầu tìm hiểu và đi làm việc ngoài nước. Thị trường Nhật Bản đang có nhu cầu tuyển lao động nhiều ngành, nghề, lao động trẻ nên quyết đoán, nắm bắt cơ hội để cọ xát, học hỏi môi trường làm việc chuyên nghiệp, tạo dựng sự nghiệp, tương lai".

Bà Nguyễn Thị Kim Chung, Phó Giám đốc Trung tâm DVVL thành phố, cho biết: "Từ đầu năm đến nay, Trung tâm đã đưa 333 người đi xuất khẩu lao động, vượt trên 5% kế hoạch năm. Trung tâm chủ động tổ chức hoạt động này để đẩy mạnh tuyên truyền, giới thiệu thị trường lao động ngoài nước, giúp lao động trẻ tiếp cận, cập nhật thông tin chính thống. Ðồng thời, thu hút và tạo nguồn lao động chất lượng thời gian tới". Bên cạnh đào tạo tiếng Hàn, Trung tâm bắt đầu phối hợp mở lớp đào tạo tiếng Nhật, tạo thuận lợi trong đi lại, giảm chi phí cho lao động đăng ký đi làm việc tại Nhật Bản. Trung tâm DVVL thành phố còn nỗ lực phục vụ người lao động thực hiện hồ sơ, thủ tục hưởng chính sách bảo hiểm thất nghiệp, kết nối việc làm để sớm quay trở lại thị trường lao động.

Trong 7 tháng đầu năm 2023, Trung tâm DVVL thành phố thực hiện tư vấn việc làm, chính sách việc làm và học nghề 79.324 lượt người; giới thiệu việc làm trong nước 8.343 lượt người; thu thập thông tin người tìm việc 2.169 lượt người và 8.130 chỗ việc làm trống. Bên cạnh đó, Trung tâm DVVL thành phố chủ động tổ chức các hoạt động thiết thực, góp phần phục hồi và phát triển thị trường lao động thành phố và khu vực ÐBSCL, như tổ chức 12 ngày gặp gỡ nhà tuyển dụng; 3 sự kiện ngày hội việc làm, hướng nghiệp, tuyển sinh; 2 phiên giao dịch việc làm trực tuyến khu vực ÐBSCL; 12 điểm tư vấn việc làm, học nghề và kỹ năng; 5 phiên giao dịch việc làm ngoài nước; 6 buổi nói chuyện chuyên đề hướng nghiệp với học sinh THCS; hội thảo với các trường, cơ sở giáo dục nghề nghiệp về Góc Việc làm tại trụ sở Trung tâm;...

Theo bà Nguyễn Thị Kim Chung, để tiếp cận và kết nối người lao động mọi lúc, mọi nơi, hằng ngày, Trung tâm duy trì hoạt động các kênh thông tin trực tuyến. Ðồng thời, nhạy bén nắm bắt xu hướng và thị hiếu lao động trẻ, Trung tâm thực hiện nhiều nội dung, như buổi livestream việc làm trong và ngoài nước; bản tin việc làm Cần Thơ; video chuyên mục Bạn cần biết… đăng trên Cổng thông tin điện tử việc làm Cần Thơ, Zalo, Facebook, YouTube…, thu hút trên 42.500 lượt người tiếp cận. Trung tâm thực hiện và cung cấp đến các DN, trường đào tạo, cơ sở giáo dục nghề nghiệp… báo cáo phân tích thị trường lao động và dự báo nhu cầu nhân lực tại TP Cần Thơ, để có cơ sở hoạch định công tác hướng nghiệp và đào tạo nguồn nhân lực phù hợp nhu cầu và xu hướng thị trường lao động.

Với vai trò "cầu nối" giữa DN và người lao động, các tháng cuối năm 2023, Trung tâm tiếp tục phối hợp thực hiện các hoạt động hỗ trợ thị trường lao động, trong đó, chú trọng thu thập thông tin nhu cầu DN tuyển dụng, nhu cầu lao động tìm việc và nhập dữ liệu dự báo cung - cầu lao động hằng tháng. Trung tâm phối hợp công ty xuất khẩu lao động nắm bắt thông tin thị trường tiếp nhận, tiêu chuẩn lao động để làm tốt việc tư vấn, tuyển chọn người có nhu cầu.

Theo ông Tiêu Minh Dưỡng, Phó giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố, Sở chỉ đạo Trung tâm DVVL thành phố rà soát việc hợp tác 3 bên với cơ sở giáo dục nghề nghiệp và DN để đánh giá kết quả kết nối cung - cầu lao động với những thuận lợi, khó khăn; tăng tần suất, chất lượng các phiên giao dịch việc làm, ưu tiên phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối các tỉnh, thành Nam Sông Hậu, ÐBSCL và Ðông Nam Bộ, thích ứng yêu cầu sử dụng công nghệ thông tin, tăng cơ hội tìm có việc làm trong và ngoài thành phố của lao động trẻ… Qua đó, góp phần nâng cao hiệu quả phục hồi và phát triển thị trường lao động thành phố và khu vực ÐBSCL thời gian tới.