03/12/2025 - 17:54

6 nhiệm vụ trọng tâm nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân Cần Thơ theo Nghị quyết 72/NQ-TW 

(CTO) - Phó Chủ tịch UBND TP Cần Thơ Nguyễn Thị Ngọc Điệp vừa ký ban hành kế hoạch số 172/KH-UBND về việc thực hiện một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân theo Nghị quyết số 72-NQ/TW ngày 9-9-2025 của Bộ Chính trị và Nghị quyết số 282/NQ-CP ngày 15-9-2025 của Chính phủ.

TP Cần Thơ xác định 6 nhiệm vụ trọng tâm nhằm cải thiện chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân. Ảnh: THU SƯƠNG

Kế hoạch 172/KH-UBND gồm 6 nhiệm vụ trọng tâm, cụ thể:

Thứ nhất là đổi mới mạnh mẽ tư duy và hành động trong lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện công tác chăm sóc sức khỏe nhân dân. Theo đó, nhiệm vụ này tập trung vào truyền thông, giáo dục sức khỏe đa dạng hóa, tạo ý thức chủ động phòng bệnh trong cộng đồng. Đặc biệt quan trọng là việc lồng ghép và ưu tiên các chỉ tiêu sức khỏe vào các chiến lược phát triển kinh tế - xã hội. Đồng thời, đổi mới tư duy quản trị ngành Y tế theo hướng minh bạch, phân cấp, gắn với việc triển khai giải pháp phòng chống lạm dụng và trục lợi chính sách.

Thứ hai, tập trung nâng cao năng lực hệ thống y tế, nhất là y tế dự phòng, y tế cơ sở, phát huy thế mạnh của y học cổ truyền. Đây là nhiệm vụ then chốt nhằm tăng cường năng lực y tế dự phòng và y tế cơ sở. Đồng thời, thành phố cũng ưu tiên phát triển y tế chuyên sâu, triển khai các đề án trọng điểm bao gồm thành lập Bệnh viện Lão khoa Cần Thơ và phát triển hệ thống cấp cứu ngoại viện; cùng với việc đầu tư phát huy thế mạnh của y học cổ truyền và phát triển du lịch y tế.

Thứ ba là nâng cao y đức, phát triển nhân lực y tế chất lượng, đồng bộ, đáp ứng sự hài lòng của người bệnh và hội nhập quốc tế. Trọng tâm của nhiệm vụ này là đổi mới toàn diện phong cách, thái độ phục vụ người bệnh, đảm bảo thực hiện tốt mong muốn “Lương y như từ mẫu”, nâng cao y đức và kỹ năng giao tiếp của đội ngũ cán bộ y tế. Mục tiêu chiến lược nhằm phát triển nhân lực y tế chất lượng cao và phát triển nhân lực cho trạm y tế cấp xã, đồng thời duy trì và bồi dưỡng đội ngũ nhân viên y tế thôn bản, cộng tác viên dân số.

Thứ tư, đẩy mạnh cải cách tài chính y tế và phát triển hiệu quả, bền vững chính sách bảo hiểm y tế. Thành phố ưu tiên bố trí và đảm bảo mức tăng chi ngân sách nhà nước hằng năm cho y tế, nhất là cho y tế cơ sở và dự phòng. Đồng thời, nâng cao hiệu quả quản lý Quỹ bảo hiểm y tế. Một mục tiêu cụ thể từ năm 2026 là hoàn thành việc tạo lập sổ sức khỏe điện tử cho toàn bộ người dân trên địa bàn thành phố, phối hợp giữa khám sức khỏe định kỳ và khám chữa bệnh BHYT.

Thứ năm là đột phá phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số toàn diện trong lĩnh vực y tế. Nhiệm vụ này đẩy mạnh chuyển đổi số y tế toàn diện, với mục tiêu hoàn thành, vận hành hiệu quả sổ sức khỏe điện tử, bệnh án điện tử, đơn thuốc điện tử và quản lý dữ liệu sức khỏe người dân theo vòng đời. Bên cạnh đó, tăng cường nghiên cứu ứng dụng khoa học công nghệ trong khám chữa bệnh và quản lý y tế, hướng tới xây dựng bệnh viện thông minh.

Cuối cùng là đẩy mạnh phát triển y tế tư nhân, huy động và sử dụng hiệu quả mọi nguồn lực cho phát triển y tế. Chủ trương là khuyến khích và tạo điều kiện thuận lợi cho đầu tư tư nhân thông qua hợp tác công tư trong lĩnh vực y tế. Đồng thời, tăng cường kiểm tra, giám sát để quản lý hiệu quả nguồn lực và xử lý nghiêm các sai phạm.

Lãnh đạo thành phố yêu cầu các Sở, ban ngành, UBND xã, phường xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện trước ngày 31-12-2025; bố trí nguồn ngân sách nhà nước hằng năm cho công tác chăm sóc sức khỏe nhân dân. Sở Y tế thành phố chủ trì, phối hợp theo dõi, đôn đốc việc triển khai; báo cáo kết quả định kỳ 6 tháng, hàng năm hay báo cáo đột xuất về Bộ Y tế và UBND thành phố. Sở Tài chính chủ trì, phối hợp bảo đảm nguồn kinh phí thực hiện Nghị quyết theo quy định.

THU SƯƠNG

Chia sẻ bài viết